단순히 영어를 가르치는 선생님이 아닙니다.
우리 아이들의 성장을 함께 이끄는 선생님들입니다.
그렇기 때문에 STELLA.K는 선생님들의 수업 역량은 물론,
인성과 교육관까지 철저히 관리하고 있습니다.
[Recruiting Process]
(1) 철저한 이력 및 경력 검증
(2) 최소 2회 이상의 심층 인터뷰
(3) 수업 프레젠테이션 평가를 통한 수업 역량을 검증
[Training]
(1) 수업에 투입되기 전 두 달에 걸친 사전 교육 이수
(2) 반 원생의 정서, 행동, 기질을 파악하고 올바르게 지도하기 위한 사전 교육
(3) 매월 최소 2회 수업 예습을 위한 정기교육 이수